为深入了解基层新年度工作谋划和推进情况，深入查找解决大队建设中存在的问题和不足，进一步提高基层建设的质量和水平，近日，押运分公司副经理郑迎利来到泌阳押运大队黄山驻地检查指导工作，并与队员谈心，掌握人员思想动态，为新年度工作开展打下坚实基础。

郑经理来到黄山驻地后，深入各工作岗位实地检查了枪弹库管理、枪弹领取归还、车辆检查保养、押运勤务操作流程、车前讲评、冬季安全管理、应急演练、谈心家访等，还重点检查了黄山驻地一日生活制度和各项工作的落实情况。郑经理还与每一名队员谈心，解决大家生活和工作上的困难，让每一位员工都感受到公司领导的关怀。

郑经理对黄山驻地认真贯彻落实分公司各项工作部署、各项管理规定、安全预防、制度执行、服务意识、队伍精神面貌等方面给予了充分肯定。并对队伍日常管理、冬季安全行车提出了严格要求。郑经理要求黄山驻地在队伍管理上要全面推进精细化管理，抓制度、抓细节、抓落实。在安全管理上要始终保持高压态势，坚持严管严防严控不放松，找不足、查隐患、堵漏洞、强措施，确保人、枪、财产、车辆的绝对安全。黄山驻地如今各项工作已步入正规化，要持之以恒，坚持不懈，长久保持。继续发扬艰苦奋斗的作风和“不怕苦，不怕累”的精神，高标准完成上级交办的各项工作任务。

郑经理与泌阳押运大队全体人员上下一心、同频共振，始终务实工作作风，通过心贴心蹲点、面对面指导、手把手帮带，帮助大队找准工作的着力点和落脚点，有效推动各项工作落实落细落地。

            泌阳押运大队 王岭